Cận Tết, doanh nghiệp Tp.HCM “khát” lao động thời vụ

Chiều ngày 25/12, Sở Nội vụ Tp.HCM đã có nhiều thông tin liên quan đến vấn đề nguồn lao động cho dịp Tết Nguyên Đán 2026. Theo đó, ông Nguyễn Bảo Cường, Trưởng phòng Lao động tiền lương và BHXH, Sở Nội vụ Tp.HCM cho biết, thời điểm từ nay đến Tết Nguyên đán luôn là giai đoạn cao điểm tuyển dụng khi nhiều doanh nghiệp đẩy mạnh sản xuất, kinh doanh để phục vụ thị trường cuối năm. Năm nay, nhu cầu nhân lực tiếp tục gia tăng ở nhiều lĩnh vực, đặc biệt là lao động thời vụ và bán thời gian.

Ông Nguyễn Bảo Cường, Trưởng phòng Lao động tiền lương và BHXH, Sở Nội vụ Tp.HCM

Ông Cường thông tin, qua nhiều năm cho thấy, giai đoạn cận Tết Nguyên đán là lúc nhiều doanh nghiệp tăng tốc hoạt động sản xuất - kinh doanh nhằm đáp ứng nhu cầu tiêu dùng cao của thị trường. Điều này kéo theo nhu cầu tuyển dụng lao động tăng mạnh, cả ở nhóm lao động phổ thông lẫn lao động có chuyên môn.

Theo ghi nhận, các ngành có nhu cầu tuyển dụng cao dịp cuối năm tập trung vào lĩnh vực công nghiệp chế biến - chế tạo như dệt may, giày da, chế biến thực phẩm, đồ uống… nhằm đảm bảo tiến độ đơn hàng. Bên cạnh đó, nhóm dịch vụ - thương mại - du lịch - logistics cũng ghi nhận nhu cầu lớn, nhất là các vị trí liên quan đến thương mại điện tử, kho bãi, giao nhận, nhà hàng, khách sạn.

Nhiều ngành như chế biến - chế tạo, thương mại, logistics, dịch vụ ghi nhận lượng lớn vị trí việc làm, đặc biệt là lao động thời vụ

Ngoài các ngành truyền thống, nhiều doanh nghiệp trong lĩnh vực công nghệ thông tin, tài chính, quản trị doanh nghiệp và dịch vụ hỗ trợ như kế toán, kiểm toán, báo cáo thuế cũng tăng tuyển nhân sự để phục vụ nhu cầu quyết toán, tổng kết cuối năm. Đáng chú ý, một số công việc phục vụ nhu cầu tiêu dùng ngày Tết như vệ sinh, chăm sóc cảnh quan, bán hàng thời vụ, đóng gói hàng hóa, phục vụ ăn uống, bảo vệ… tiếp tục “khát” lao động.

Cùng với đó, các vị trí trong thương mại điện tử, chăm sóc khách hàng, bán hàng online, kho vận và sản xuất thực phẩm, đồ uống đang trở nên sôi động hơn bao giờ hết khi doanh nghiệp đẩy mạnh các chương trình bán hàng, khuyến mãi cuối năm. Đây cũng là cơ hội việc làm lớn cho sinh viên, lao động thời vụ và người lao động cần tăng thêm thu nhập dịp cận Tết.

Riêng tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Tp.HCM, thống kê cho thấy từ nay đến hết quý I/2026, nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp cần bổ sung khoảng 18.000 vị trí việc làm. Con số này phản ánh rõ áp lực nhân lực trong giai đoạn cao điểm cuối năm và đầu năm mới.

Để hỗ trợ kết nối cung - cầu lao động, vào quý IV hằng năm, ông Nguyễn Bảo Cường cho biết, Trung tâm Dịch vụ việc làm Tp.HCM tăng cường tổ chức nhiều hoạt động kết nối, đặc biệt tập trung vào nhóm lao động thời vụ, sinh viên và người vừa mất việc. Trung tâm chủ động phối hợp với doanh nghiệp để cập nhật nhu cầu tuyển dụng thời vụ, bán thời gian thông qua các phiên giao dịch việc làm, cũng như đẩy mạnh tư vấn nhanh qua website, fanpage, hotline.

Ngoài ra, thông tin tuyển dụng được đăng tải thường xuyên trên Facebook, Zalo của trung tâm và tư vấn trực tiếp đến người lao động ở những nhóm dễ bị tổn thương, như lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp. Qua đó, giúp người lao động sớm tiếp cận việc làm phù hợp, có thêm thu nhập trang trải cuộc sống và chuẩn bị tốt hơn cho dịp Tết Nguyên đán.

Gần 95% cán bộ, công chức cấp xã có trình độ phù hợp với vị trí việc làm

Theo Thứ trưởng Bộ Nội vụ, có 136.261 cán bộ, công chức đang công tác tại cấp xã, trong đó 94,6% cán bộ, công chức có trình độ và chuyên môn phù hợp với vị trí việc làm.